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为什么在比格工作?亚搏app官网

亚搏app官网Bigge以独特的方式引领起重机和索具行业的转型,以保持市场上最好的经验、设备和技术。利用我们的创新技术平台,我们正在安全领域开拓新天地,设备利用率和员工增长。

为了实现我们的愿景,继续我们所知道的行业转型是可能的,我们正在努力吸引业内最有才华的专业人士。

工作环境

我们相信保持一个安全的工作环境对我们的成功至关重要——这是我们对Bigge团队每个成员的承诺。亚搏app官网在比格亚搏app官网,“安全第一”不仅仅是我们的口号;这是我们最重要的核心价值观,也是我们公司文化的组成部分。在我们的行政领导下,我们致力于实施和执行健康,安全性,我们做的每件事都反映了环境实践。从前期规划到工作完成,我们致力于成为世界一流的安全承包商。我们文化的目标是促进无伤害和无事故环境,为团队成员提供最安全的工作场所。客户,其他项目现场承包商和公众。

亚搏app官网比格拥有业内最好的设备。我们不断投资我们的车队,为客户提供来自主要制造商的各种起重机选择。我们的团队成员喜欢彼此合作,并在挑战中享受乐趣。有意义的项目在一起-同时穿着牛仔裤的舒适-“大哥休闲”:做你自己。亚搏app官网

投资我们的团队

我们的团队成员为我们努力工作,所以我们要确保我们提供全套的福利,培训和奖励。

除了有竞争力的工资,亚搏app官网Bigge提供综合福利计划,其中包括医疗(PPO,HSA以及HMO计划选项)牙科,愿景,人寿保险,团队成员助理计划,短期和长期残疾,以及灵活的支出账户。我们提供带薪假期,生病时间,还有假期。

培训和专业发展是Bigge的首要任务。亚搏app官网我们的培训计划旨在提高团队成员在公司所有领域的技能。鼓励团队成员进行专业发展,培训,以及认证课程。鼓励每个人表达他们的目标,并与他们的经理讨论他们的职业道路。向上流动,从物质内部提升到我们。

我们努力表彰和奖励公司的优秀员工。通过我们的“大款”员工认可亚搏app官网计划,团队成员对他们的辛勤工作和遵循我们的核心价值观表示赞赏,因为他们可以获得可以兑换为他们选择的奖励的巨额奖金。亚搏app官网我们还根据我们的五大核心价值观——安全,获得了全公司的季度和年度同行提名奖。团队合作,创新,结果,和激情。团队成员因其同事所看到的努力工作和奉献精神而获得现金奖品和奖牌。亚搏app官网比奇还认可忠诚的团队成员,并通过特别的周年纪念礼物奖励他们的奉献精神。

津贴

亚搏app官网Bigge自1916年成立以来一直为家族所有和运营。业主希望团队成员觉得他们是一个互相关心的工作家庭的一部分。我们不断地思考新的方法,向我们的团队成员展示我们对他们的感激和重视。

在我们更大的地方,亚搏app官方下载我们每月都为分会的每个人提供午餐,我们鼓励团队成员花点时间互相吃饭,而高层领导则在讨论整个组织目前正在发生的事情。说到吃饭,在圣莱安德罗,我们提供各种新鲜水果和健康零食,让我们的团队成员在一周内保持活力。

为了培养健康的工作生活平衡,成立了“一亚搏app官网个大的”委员会——整个组织的团队成员都可以加入。无论你有没有热情回馈社会,“绿化”工作环境,或者健康和健康,有一个委员会!通过这些委员会,我们主持了血液和食物驱动活动,人类的栖息地建设,向当地学校和动物收容所捐赠物资,为团队成员提供补贴的FitBits,创建了一个季度同行提名奖计划,共同组织和参加专业体育赛事,还有更多。我们在更大的地点还设有现场健身设施和健身课程。亚搏app官方下载

亚搏app官网Bigge关心我们团队成员的未来,这就是为什么我们有一个强大的401K计划。一旦安全港比赛存入他们的账户,团队成员将100%被授予该比赛,而且雇主的比赛很慷慨。

技术前沿

在比格,亚搏app官网我们在使用技术实现内部流程自动化和创建可重复性方面处于领先地位,可持续工作流程倡议。我们相信帮助我们的团队成员高效地完成他们的工作,无论是在我们的库存控制过程中,预测,派遣,会计,或在该领域。引领行业,我们实施最新技术,使我们的业务对客户和团队成员无缝。在起重机行业有100多年的经验,亚搏app官网Bigge有一个愿景,将我们的专业知识与创新技术结合起来,创建一个真正的21世纪起重机公司。

利用我们完善的内部流程,亚搏app官网Bigge希望授权其他起重机公司使用我们专业的Bluebuilder技术(使我们成为起重机和索具行业领导者的技术)通过定制工具和流程优化其操作。我们的目标是帮助其他起重机公司更快地报价,关闭业务,为客户提供所需的设备,使用基于云的移动技术。Bluebuilder使销售和运营流程更简单,更快更自动化,为客户提供合适的设备到合适的工作现场,按报价准时交货。

我们的核心价值观——致力于维护安全的工作环境,通过培养团队精神来照顾我们的员工,努力创新,结果驱动,并且保持对我们所做的事的热情——这导致了我们的成功。

亚搏app官网比奇不仅仅是一家起重机和索具公司;它是一个家庭,一次建立一个团队成员。

升起的星星

亚搏app官网比格为我们雇佣的人感到骄傲。我们热衷于培训和培养团队成员,帮助他们在Bigge的职业生涯中成长。亚博app官网亚搏app官网让我们的员工对他们的工作充满热情,这对我们很重要。

我们有工具帮助我们的团队成员展示他们的技能,兴趣和激情,并考虑他们在大家庭中的下一步行动。亚搏app官网我们有一个学习管理系统,允许团队成员在空闲时选择在线课程。亚搏app官网Bigge提供领导力培训和成为Bigge“蓝带”的能力。我们还鼓励团队成员参加认证课程和继续教育课程,帮助他们发展职业生涯。亚博app官网

以下只是比格一些职业发展成功案例的快照。亚搏app官网

Maria Carden-应收账款主管

当我15年前开始在Bigge的时候,亚搏app官网会计学是一个由5-6名同事组成的团队,他们有着家庭的同志精神和真正的奉献精神。就像他们以前说的“流血蓝色”!我们的小团队现在已经成长为30多名团队成员的团队,该部门仍然散发出同样的团结和奉献精神,以超越期望。正如我们现亚搏app官网在所说的“一个大人物”!

尽管我对我所掌握的有关应收账款的所有方面都很有信心,我从来没有想过我会成长并接受一个新的角色作为AR主管。我对未来的挑战感到兴奋;在我们政府的支持下,我很有激情,我会尽我所能去表演!

说真的?成为这样一个伟大的公司的一员是一种莫大的荣誉,更令人钦佩的是,韦斯顿和里德的奉献精神和纯粹的热情,正是他们把这个大公司带到了这个行业的顶峰。亚搏app官网激情+卓越=团队至上。亚搏app官网

Randal White–区域经理–休斯顿

在被Bigge雇佣之前,亚搏app官网我在一家较小的起重机公司工作。自从我五年前来到这里,我就开始雇佣一名装配工,并在几个不同的岗位上工作。调度员,现在是区域经理。一路上的每一步,我得到了比格所有管理层的支持。亚搏app官网Josh Bowman-运营经理,那是最大的。他帮助我获得了所需的纪律和成熟度,以承担所提供给我的角色。亚搏app官网Bigge还提供研讨会和团队建设课程,我要利用这些课程,这帮了很大的忙。我以前从未接受过其他起重机公司的培训。

我现在是我们新成立的叉车部门的区域销售经理。我的职责是帮助建立品牌,确保我们的客户对他们的设备满意。我看到了我在这家公司的未来,我很感激他们为我的事业所做的一切。

LovePreet Kaur–应付账款经理

我在Bigge的旅程始于2018亚搏app官网年2月,作为应付账款的线索。我开始工作两个月后,我被提升为应付帐款经理。我来到Bigge,拥亚搏app官网有近10年的会计经验。

作为一名AP经理,我确保该部门的流程是流线型的。我正在整理程序,同时确保我们及时向供应商和员工付款。

我很高兴能在这个新角色中与比格一起开始这段旅程;亚搏app官网并且迫不及待地做出有助于部门和整个公司的改变。

Felix Caro–设施和采购专员

我从比奇开始跑步。亚搏app官网我从罗伯特·曼佐那里学会了如何检查齿轮和索具。这导致我被转移到齿轮阁楼,在那里我帮助检查和拉齿轮的工作。在这两个领域,我看到了比格可以提供的各种各样的工作,以及我们所做的令人惊叹的工作。除了这些角色之外,亚搏app官网我继续通过专门的项目支持韦斯顿。这使我有机会去我现在的地方——设施和采购专家。自从担任这个角色以来,我已经学会了Coupa,通过零件销售进行服务管理,并获得Excel的经验。在支持田中先生的同时,我也学到了很多采购方面的知识,凯伦·谢弗,还有王健。在协助诺贝托·佩雷斯和我们的设施团队的同时,我能够看到在保持良好的工作环境的同时,有多大的变化。亚搏app官网

Nicole Frize–应付账款专家

我从Bigge开始,刚从大学毕亚搏app官网业,在管理和客户服务方面有经验。最初,我是作为一名临时员工被带到这个团队来帮助购买零件的,演员表,维护设备档案。起重机的世界对我来说是全新的。努力工作,毅力和决心我学到了很多,承担了更多的责任,最终被聘为全职员工。我很高兴能成为大哥队的正式成员!亚搏app官网

2018年4月,我有机会以应付账款专家的身份加入AP。在LovePreet的帮助下,莎莎整个AP团队,我已经学习了如何在Coupa中成功地管理Concur费用和处理发票。很高兴成为Bigge团队的一员,并期待未来的更多机会。亚搏app官网

雇佣我们的英雄

退伍军人证词

Thomas Baron–美国海军陆战队

在Bigge担任项目经理是为了及时照顾员工并保持客户满亚搏app官网意度,充分的方式。在海军陆战队,塑造了我成为一个有效的领导者,我需要成为大人物。亚搏app官网在海军陆战队,你必须对自己和他人负责。你必须建立关系,确保识别和跟踪所有需求,保证设备质量高、运行可靠。当我被提升为NCO(非委员会官员)时,我被要求训练,实施预防性维护实践,协调业务需求,同时负责15名海上设备操作人员和300件必须随时可用的滚动资产。

我仍然坚持海军陆战队对我在比格工作的期望。亚搏app官网我现在负责多台塔式起重机和提升机的施工项目。从事这些项目的人,和客户满意,及时做好工作。我期待着每天都来工作,为自己和大人物创造一个更好的明天。亚搏app官网


Roy Glickman美国陆军分公司经理

虽然陆军任务和大任务明显不同,亚搏app官网在工作和安全标准方面有绝对的相似性。在军队和大城市里,亚搏app官网我们是绝对的。

我们的工作要求,执行标准和安全标准要求精确,以确保工作人员的安全。像军队一样,亚搏app官网比格有很强的自豪感和团队合作精神。在我过去的生活中,我们称之为团队精神,在它面前得到安慰。

招募退伍军人

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亚搏app官网大核心价值观

亚搏app官网Bigge的核心宗旨:我们相信美国的私营企业传统,并致力于提供最好的专业知识,为起重机和索具行业提供设备和技术。

我们的愿景是通过精心设计的流程来改变起重机和索具行业,最大限度地利用技术,并在适当的时间在适当的市场上持续交付适当的船队,从而产生非凡的效果。

亚搏app官网Bigge的员工从事以其核心价值观为指导的商业文化。

  • 安全:我们最重视安全,相信良好的判断力对我们的成功至关重要。
  • 团队合作:我们是一个大人物。亚搏app官网
  • 创新:我们拥抱敏捷,赋予权力,以及持续改进。
  • 结果:我们对客户负责,我们自己,彼此。
  • 激情:我们热爱这项业务,并致力于将完美的车队带入行业。
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